Marketingo departamento vadovas (-ė)

Darbo skelbimo paieška

Konsultacija darbo paieškai Profesijos pasirinkimas

Mūsų klientė - sėkmingai dirbanti NT valdymo ir plėtros kompanija, kurios specializacija – nemažos apimties komercinės paskirties objektai, plečia savo veiklą ir prisijungti prie komandos yra kviečiamas (-a):

Pareigos

Marketingo departamento vadovas (-ė)

Vieta

Kaunas

Siūlomo darbo pobūdis

Ilgalaikės veiklos koncepcijos vizijos formavimas, strategijos bei plano sudarymas;
Marketingo padalinio biudžeto bei veiklos planavimas, įgyvendinimas;
Rinkos ir vartotojų analizė; lygiagrečiai esamų klientų poreikių analizė bei pasiūlymų teikimas galimiems pokyčiams;
Bendradarbiavimas su išorės partneriais, įgyvendinant tiek esamus, tiek ir naujus projektus: media agentūromis, TV ir radio partneriais, ir kt.;
Esamų ir naujų projektų prekinių ženklų kūrimas: tikslinės auditorijos nustatymas atliekant rinkos tyrimus, komunikacijos kanalų patvirtinimas, marketingo biudžeto planavimas, kūrybinių sprendimų realizavimas;
Ilgalaikio Įmonės prekinio ženklo identiteto vystymas ir kt.;
Naujų klientų pritraukimo priemonių parinkimas, bendradarbiaujant su komercijos skyriumi;
Skaitmeninės rinkodaros, socialinių tinklų, RsV, reklamos gamybos, kūrybinių užduočių formavimas skyriui bei rezultatų analizė;
Komercinio nekilnojamo turto rinkos analizė, konkurencinė aplinka, plėtros įžvalgų teikimas.

Reikalavimai

Būtina ne mažesnė nei 2- 5 metų vadovaujamo darbo marketingo, rinkodaros srityje (privalumas – statybų, NT prekybos srityje);
Tradicinio ir skaitmeninio marketingo veiksmų efektyvumo analizės patirtis;
Geri analitiniai ir konkurencinės marketingo aplinkos monitoringo įgūdžiai;
Puikūs darbo kompiuteriu įgūdžiai (MS Excel, PowerPoint ir kt.);
Puikūs bendravimo, derybų, problemų sprendimo, administravimo, reprezentavimo bei komunikavimo įgūdžiai;
Orientacija į rezultatą.

Įmonė siūlo

Galimybę dirbti finansiškai stabilioje kompanijoje, kuri reaguoja į rinką bei gali įgyvendinti esminius pokyčius valdomuose NT objektuose, pritaikant juos ateities vartotojo poreikiams.
Konkurencingas atlygio sąlygas bei motyvacinius priedus.
Priklausomai nuo patirties, kompetencijos ir pasiektų rezultatų, darbo užmokestis (atskaičius mokesčius): 2500 - 4000 €.

Skelbimo data

16/03/2023