Mūsų klientė – skandinavų gamybinė įmonių grupė, kuri vysto savo veiklą Norvegijoje, Švedijoje, Danijoje, Vokietijoje, Lenkijoje, Čekijoje, Kinijoje, JAV ir Lietuvoje. Šiuo metu prisijungti prie tarptautinės grupės komandos kviečiamas:
Šis darbo skelbimas nebegalioja. Darbo skelbimas matomas, tik dėl informacinių tikslų. Skelbimas neaktyvus, todėl nėra galimybės aplikuoti.
HR ir personalo atrankos specialistas (tarptautinė kompanija)
- Darbuotojų paieškos, atrankos vykdymas ir koordinavimas;
- Naujų darbuotojų adaptacijos proceso koordinavimas;
- Vidinės karjeros planavimas;
- Bendradarbiavimas su išorės atrankų kompanijomis, universitetais ir kt.;
- Darbuotojų pritraukimo renginių ir motyvacinių projektų inicijavimas;
- Vidinė komunikacija su personalu susijusiai klausimais;
- Įmonės renginių organizavimas;
- Personalo dokumentų administravimas, darbas su vidinėmis duomenų sistemomis.
- Aukštasis išsilavinimas (žmogiškųjų išteklių, psichologijos ar panašioje srityje);
- Panašaus darbo patirtis atrankų vykdymo, personalo administravimo srityje;
- Labai geros anglų kalbos žinios (tiek rašytinė, tiek ir šnekamoji);
- Puikūs komunikaciniai įgūdžiai;
- Kūrybiškumas, iniciatyvumas, gebėjimas dirbti komandoje;
- Geri bendravimo ir laiko planavimo įgūdžiai.
- Lankstų darbo laiką (pirmadieniais ir penktadieniais galimas darbas iš namų);
- Draugišką komandą ir supratingus vadovus;
- Nelaimingų atsitikimų draudimą;
- Profesinį ir asmeninį tobulėjimą, mokymus ir kvalifikacijos kėlimo kursus;
- Siūlomas darbo užmokestis: 1100 - 1450 Eur. (atskaičius mokesčius), priklausomai nuo darbo patirties ir kompetencijų šiai pozicijai.
